是算上秭归城推哪个岗位都缺人。就得有人学医，格的医院没人根本运转不过来；过来；还有教育工作的又说：“由于一个基有四五十修建养老院，养老院要山庄目前的人手顾不是想正常工作，人少了也远远不够。为到台下之后，魏民生的发展等等，实医，里的所有人也在是不进、蔬菜的种植、养为了实现老有所养，就殖业需要了实现病有所本合铁壮回照足，就

的任务，临了尽快缓解这个问题时，我决定在这个特殊获得为于一个信用增加一个可以贡献点每折合成个人的信用积时期，个贡献点相当积分，可以分。

向所有人发布，不可以获得一个唯一个任务面这记了基本信息，都的身份号码，只不过管是不是山庄的正式成员，只要你在山庄里登得收益。，无法从庄的正式成员之前在没有成为山增加的信用积分中获

加一倍，也就动力可以获得0.0个普通劳这成员到山庄里来，以增02个贡献点。获，贡献点再增是介绍成功一个正试成为了加山庄的劳动人口人口都聚集1个贡献得0.通人口到山庄来工个任务的点。如果这些作，人可以获得一个。每成功介绍一百个普普通介绍秭归城附近村庄的人口通过了学习测的正式式成员可以是：以自愿的方式把贡献点，也就是一山庄里内容就

布，贡献点的发放到总定为五千人，未纳能力，任务总数量接任务完成为止。每暂根据目前山庄的天都会在这拍卖场里公完成的数量名额

计算在任务数量之中，所以这些人员并不会办法。份号码，只不过没分配了还有，目前已经里想庄前不会启用在山庄登记过基身有转为正式成员，大家只能在附近的村本信息的人都已经

什么违背本人意愿可以向山失能损成正式成员我不管你们用庄提出诉讼，到时候可就的问题时什么办法，介绍过你们采用了了。”的就不是一两个贡献点山庄正式成员的手段，在他们成为的，如这些人都是有可能原则。因为候，好是遵守这个的果为山庄的自愿，大家最来的人必须是

翻从县衙的户籍资样好的待遇和如此生的话，李严归其中。心里归境内的人口料来看，整个秭归起了惊涛这都将尽骇浪听了魏民精妙的是一个小城，不了多久，手段，用千人。这华夏山庄用，秭归只城的人秭口都不过四五

人毕生追寻的梦想吗？只是这真的能够做尤其是魏民生说的什么到吗？，这不就是所有病有所医、老有所养

的看吧，如果山庄真的可小官也不这个县令再看一以做到这些，自己是不可以放弃。

继续说道：“这些固定管一些临时性的工台上的魏民生拿着话筒是根据山庄的情况时由我负责下达相关的任务。献点作，目前暂发布是作为前面那的规则，只灵活进行设置理方式的补充，没，适合于任务的个贡有具体

问题，山庄将会组建一只要这个管理以上、具备了一些专业后，人以上之，任何时候都可以临解决山庄里出现的各种知识的正式成员达等个管理团队，专门献点任务。时性的发布贡到十一个团队一致通过的决定到识字数量在五千字

拍卖的方贡献点任务将采用贡要求贡献放。务，在。如果因为个人主观项任务，此任点最务的贡献点不予发原因未按照山庄低的人获得该任务的情况式，同样的任保证质量完成的要求完成该下，献点任务

如果贡适的解就需要重新对贡献求更合决办法。手，山庄的管理团队点任务进行评估，寻献点任务无人接

容不同工区同一工位，其工作岗位的岗同一工作内，自动计算是一致的。个人的工资待遇，对于贡献位的调剂适用于将来不同地于计算作岗每机统一管理，为了便点的设置还位系数作环境的岗

性，但通过以，为了体现公平一样，这种情况不利问题，同样是做一样样的话有个位每地方的工作，有的地方寒冷，有的炎所年增加一定的工资待遇却都是一些危险热，甚至还存在但这工作环境较差的工作岗计算机自动计算的公正的原则，以后将对。”贡献点做为补偿于山庄的总体发展。

当不当讲？”魏庄主，李严站起来说：“在下有一个疑问不知听到这里，

民生点头对李严说：“但说无妨。”魏

作环境较差的工作岗岗位系数的作用有些重复啊？”点进行调整，以引导人庄主对这贡李严说：“听了与岗位系数务没有面说的对工也可以对人口解读，前面的贡献点任献点用途的什么问题，就是你后作用，这个的流向起到引导是不是位用贡献口的流向，可前面说的

魏民生听了李严导，化界和对信息理经验的人说话就是不缺的就是相差几千予引只要适当地给成为优秀的管理型的信息年的眼管理手段题，唯一欠让他们适应了这种新化管理方式的认识。问和相关管一样，他们能够很容的话，觉得和有学，必将易地找到制度中的问人才。

择出现某对各种专业的过剩，魏构的调整，防止，这是从宏观角度较，可以很方便型人才的引导专业，但其侧重点不同而其它说。从的岗位系数才便于比同酬的公平性。岗位的岗位系业数必须要统一个人角度来看，统一结。成员效果严地作出一行业相应人才位岗位系数五花八门相同，这便于整个山庄范围内工作重：“虽然岗位系数和心和行业所以，必需的行民生对李人才的情况，体现同工贡献点的设置都具有相同的，避免出现同一岗选缺乏山庄

位系数来调的基本权力灵活地调整人以向进由迁徙是山庄正差的地方多均衡式成员从微观角度和人口越来越少，这的结果不利于山庄方对现有人口流样的地由于自要正行调整，自行决定在山，山庄的要简单、直观得多。”整发避免环境生活条件好展。用贡献点来围内随意迁徙，所式成员可用贡献点境生活条件人口越来越，环口的迁徙方向，比用岗地域结构上以需的庄的实际控制范

ps：有的人醒在做梦，但心却人着，但却在做梦；有的已经醒了……