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第一百三十三章 四月为师忙

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山县令和守澳约仪式结束,便在官的陪伴了。令官邸的小楼上,下打道回府。换了不到一个小只待赵立本在葡萄牙司

地方。门的威尼斯出来一问林弘仲,对方居然完全不荷官,谁澳门有这么个好穿着兔子服的性其实他本打算去人不夜天赌场,见识

有性感荷官,日!老爷子这给骗了,根本就没有赌场,也没什么威尼斯人才意识到,什么不夜天自己被赵昊那臭小子

江南跑到岭南来受这了濠镜澳这鬼花乱坠,他也不会巴巴子吹的天的离开地方……要不是臭小份累了。老爷子便气

上,看着离开,狠狠吸了口手明朝人的队伍多明戈立在三楼的阳台,脸上神情很是不善中的雪茄

下去,可是不能让印总督,知道自己在日本度副王和马六甲的失败。这口气他实在咽不

门不是合法留居,故而地位无比重要,却虽然澳门目前因为葡萄牙人在澳设军区。依然归马六甲总督管辖,没有单独的开

手中拿到澳门租借权,东之前,印度的副王从明朝人陛下,任命他为第一任第一时间就会奏请国王澳门总督。不过派他来曾许诺,只要

总督统辖的也赶不上澳门这必要在距还在不断拉大……所以国王陛下加起来,获利因为马六甲深耕。门单独设立一个军区,以便更好的在远东广大东南亚地区一半。而且差一弹丸之地的和副王殿下都认为,有

支持,让他不得不自己意,失去对澳门这个。所以一直故意不给募南洋土人补充造枪他足够的马六甲总督兵力。方明珠的控制权当然不愿铸炮,招

船,但大帆船是他无论如何造不想要第三……澳门只有果阿总督号和艘都纯属做梦了两艘大帆出来的,因此东方美人号

两条船都弄里斯本,那时印度副王庆祝,然后反手,他把澳门唯二的也保不住他。马六甲总督知道一个举报送到这要是让丢了,还不得开香槟

膛里发射出去。朝人把两艘大帆船校,塞到炮能蠢到这,他恨不得把那该去?想到这儿种程度?让明这厮怎么都俘虏死的平托上

些船员的家属也等的不,当做什人们怨声载道。那没发么都耐烦了。所以当着鼻子把两条船要回来生最好了。而且贸易已经务之急,只有先捏断绝了一段时间了,商

会,报这一箭之雪莉这口气回头总能找到机光了杯中的酒,郁郁咽下了这一关过去吧,,先把的……”多明戈仰头

𞲮

与葡萄牙人换约完成的消息,传到份了。是四月昆山时已经

赵公子基本天天待间转悠。学校北城,在几所从浦东回来后,

的江南职业技术学院,去给集团和各之道。公司的管理层每天要到简称‘江南技院’学管理上课,亲自传授科上午,他

、用造出蒸是因为他深知,工业汽机昊之所以如此重机械代替手工生产造标准的管理那么简单。它本身还是生产方式视管理革命。革命绝非制、劳动效率和制

命,工场的工人杂的瓦特机。零部件,也就可能将粗陋的没有管理革标准的术,生产出高一步步改进为精密复们很难不断改进技纽科门蒸汽机,

接获的生产授课。可以说,生产管提高江南集团重要前提。而且最重要费心学习直的是得,并立即见效,可以效率。绝对值得赵公子,它可以通过尽力的编写教材立竿见影的,并亲自理革命是工业革命的

两方他希望给管理层和工人,即使不改变分配的比同致力于提高生产都意识到,只要他们同时有利于双方。来一次‘精神革命让双方面,都能例,也能效率,把‘蛋糕’做大’。

资双方才能变对立为合只有认识到这一共同为提高效率而努力作,点,劳

训。这么短时间行为其两个月的短产任务都很重学了!魔鬼教,哪怕将想让赵公子只能采取管理层分两但各公司生批轮训,最多也只能进他们入门,

期。他以十天为一个学周

期,他会通过九个上午的化’,也就是用客观的标准代替主观管理。何实现‘工学习‘工作定额原理’比如第一个周教学,教他们如

的评价中,管理过延长劳动工人生产时间,来加重对工人的剥削。观因素太强。成一个突出的矛盾,拿工钱多,于是由此造天到底能干多少活就是东家不者的主知道工人一就通在这个年代,对,但嫌‘懒种们’干活少,

结果就是双己一天到底能干多少活当东家加重剥削确切知工人怠工来对抗,这样的输。时,他们就用消极也不道自,却总认为自己干活多,拿工资少。

究找出有科,来研依据然后根据定额完成情低紧密挂钩。日工作量’。大小与工资专门的告诉他们要设部门制,使工人的贡献这问题该立一个的‘合理如何解决呢?赵昊况,实行差别计件工资

会给出一个课进行分组探讨,题,让管理人员们作量’?午,赵公子然后每天下比如‘如何制定合理日

碰撞火花,开拓组内让他们在小各抒己见,通过讨思路

他会让各组代表轮流就每个组的表现打待到晚饭后,分排名。课题发言,然后根据

题,考察每个人的知识等到这个教学掌握程度。考试,有纯知,他还会出卷子识性的客观题,也有论述性的主观周期的第十天

材料标准化,教学周期,‘标准程,使工具、机器、进入下一制定科学的工艺规化原理’,教他们如何形式固定下来。准化,且用文件一晚后休息并对作业环境标,第二天马上又

理人员们。‘建立专门掰开揉劳资合作’、碎了传授给管‘职能管理的方方面面,‘挑选头等工工长制’,等等人’、‘等等……将科学计划层’、接着是

的架构和隐隐有所体悟了系,不知道对不对。公司的高官们已,无不体现着科赵公子,只是形不其实之前,集团和各对江南集团学管理的思想。两年来

觉得受益匪浅,统教授他们了,所有人实践一番这些塞顿开之感,的新姿这次赵公子终于系学来势。都有茅去就好好恨不得回

责的公司或人还要写论文,就如何部门,进行科学两个月学习结束可没那么容易毕业。待革展开论述。管理改,所有不过在自己负

有课题分、考试分、论证,准许他们习。回去对自己的公司动波的继续文分都合格的留级,跟着第二,才能领到毕业子,不然只能

要是还不行,那就对不起了,只能让贤了…

层干部进行一次赵昊如此严格,一学习。二也是对集团汰掉不合格、合的优是为了引起他们筛选。淘马,发现优秀且理念契的重视,让他们好好和公司中高不合拍的庸才和害群之秀人才

排到合适的自己的‘头等工人’,去,这才是把合适的人安管理层中岗位上头等工人,他也要从挑选要下大力气挑选保证啊。正如他教导管理层保证集团长盛不衰的

𞲮

玉峰书院露几此外,赵公面。还要抽时间,时不时去

的崇拜。科学课,的学生们上上说来惭愧,平时他还能给书院两手收获下他们

心举业了比之年,学生们要专嘴了。他要是不懂装懂,赵公子就真的插不上的胡搞弄得不举了……学生,都,非把这两百五十名但今年是大

豪华教学四这些从全国各地慕名王世懋,华太师修潘仲世贞……的弟弟不过赵昊也对得起子、前科传胪备了辅导天而来的学生了,他为他骖,文坛盟主华叔阳,组成的超王李贽,前翰林编巨头。

前两者举世家,掌握的独家在别处打着灯笼没处找王家和华家这种的实力自不消提,单说的!应试心得,就是

要经验有根本无可比拟好吗?技巧,要实力有实力,巧有经验,要技窍门有窍门,这阵容放眼大明,

造车是不可能入得了,让他们掌握文常重要,闭门此外,流。这一点非赵昊还让各家延请江书院举行文会?南名士连范进都要作文会,给这帮弟子刷声坛最前沿的潮考官法眼的,不然怎么,轮番来玉峰

学生们感受到他亲自不会生出丝毫不满。浓浓的爱,谁也所以赵老师无需学,就可以让

弟。直试前五名!到他们会试考砸揽了殿一点科举的东西而且华师兄还告诉他们个师兄训了他们一个月。结翻盘,包,当了,才看不下去出手特果怎么样,大初师父他老人家,也是都不教给他们几

上的指导啊…师在举业殿试之前根家出手。换言之,他们老师学问太高,会试,都没资格接受老原来是不过本不值得他老人生出明悟,这让一帮师弟们不禁

亲自指导!不入室,叫一声‘师父登堂所有人都暗下决心连捷,’了……到老师的,一定要两然一辈子都没法

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