第17章

最核心竞争力新能力。卓远科技他们的科研能力，创，就是

时，招手让她过去，见到门口的舒听澜就见她在跟卓远的技术肖主任时，等舒听澜看到总监王岩在聊天

布置一下场地。”“听澜，帮王总

科研人员，大概是来做评委的，忙得团团转，舒王岩带来了几听澜急忙过场地，位卓远科技的布置只有一位女助理在去帮忙。

“谢谢呀。地朝她笑。”女助理感激

客气。”“不

次对肖主任的为能力佩入。王岩作部将，的本术总监，是卓禹安的得力本人，而是舒听澜再说话有举足轻重的律所直攻卓远科技从外围先攻部或者卓禹安卓远科技在国内的技像别的服得五体投地，并不作用。

很成功。接近王岩，是肖主任此行的唯一目的，

不再冷言她确实很擅长人际俩说的达成，心情也不错，对来往。肖主任因为目回森洲时，她们，直到机场分开时，才地特产送同事，冷语对她嘉佳买了不少栖宁当下了飞机，在

善一下。”早开会，明讨论，你们再完告的尽调报“食匠

机场回到以轻她不敢掉机。家，洗完澡之后，，把这几天的调心，从，才关查过了一遍，确保无误之后便又抱第一个项目，这是舒听澜跟的着电脑

睡不踏实，几乎没怎么睡前几天在栖宁出差，，精神好，心情她也好。。这会儿难得一觉睡到天亮

然而开会氛一度凝重。调报告时，气尽讨论食匠的

一堆文件，扔到嘉佳肖主任把前，厉声道：的位置

差，你给我看的垃圾？四天“这就是出”

几百页的尽调报告种资料，非常全面。匠公司提供的各，除了的她自己写的部分，还有一部分是食那是嘉佳做

但显然，肖主任非常不满意。

被当众骂，眼眶审核的部分是由忽地听澜完成的。”集，汇总，实际最后嘉佳通红，默默地一页一页眼舒听澜抬头看了一，而后说到：“老大，我只负责这些资整理好文件，料的收

了舒听澜。她忽地把矛头指向

忙嘉佳整理想起来，嘉佳是早有准备故意让佳挖的坑里。那晚在修改报酒店，她帮。，自己跳进了嘉她舒听澜一听便知告，是出于好心，现在帮忙修改的

如果肖主任满意这份嘉佳便可以领功；尽调报告，

这份报告，她便可确实是舒听澜在身上，反正最后一关以把责任推卸到舒听澜若是肖主任不满意的做。

会议室的人整个都屏息看着舒听热闹不嫌事大的心态。澜，大多抱着看

问舒听澜：骂了一句嘉佳工作肖主任皱了皱眉，继续，而后转身不够尽心

核的？公司提供的一切数据都系统记录，都是可以就交给客户，是对你有没有想过，这些没有验证的数据，同，甚至他们进出库的可“这些是你审销售合同，采购合食匠作假的。仅凭着客户负责吗？”以作假，包括

，舒听澜，所有组嘉佳也红着眼看人看着舒听澜内律师都看向她，仿佛如肖主任的声音冰冷此低级的错误的，她怎么能犯着，咄咄逼？

。谱，太浮躁，太急功近利。没人去深究，新人果然不靠主要负责人是嘉佳这部分工作眼里仿佛写着，