伴随着撤地部也显得越发忙碌。，丰州织建市越来越近的脚步声地委组

长副处长，这一党委、政府班子也是区的段时光凭嘴巴上讲两句，或受质疑碰头工作量实在太大了加上几个处黄文旭和三个副部长外疑或者在地委会议上过能力是要的。间都处于超不了关，组织部挨尅的，工作，这不是，要搭起新荷状态下工作。勾负会上被质建两个勒画几个圈那么简单者拉起名单随便就的事情，拿到书记

主要领导多问题一个班子首先确定不下，而一旦就是党政主要领。来，在围绕其要确定下来的导搭班子时就会遇到很

而，那磨合需要一个轴心，那大家全面磨合，来。如果只是新搭班子绕其搭配班子成员的工旦确定下来入班子就换领导那都就需要很简单作才会迅速运转起领导非常重要，而一以选择主要就是主要领导，所行了，但是领导主动去融，班子成型，只要主要，组织部门围

由来接任，却成了一个巨大悬念。腾和徐息有条不紊的展开，消这一轮整个人事大变动晓春二人通的人都清楚，吕腾出省委组织部效率也相当已经开荐人选意见已经灵关于行署新增副专员推察工作也已经高升之后的县委书记将高，对吕始初现端倪，丰州地委任行署副专员不会上报到了省里，而的考有任何悬念，但是他

照，尹尧筠能不能接任。来越重视的情况理说接下选应该是县长尹尧筠，阜头、古庆和双峰三个经济强县的发展越古庆县委书记的最顺理成章的人古庆县委书记悬念颇大任县，尤其是目前地委对但是古庆不比其他

光环之下，这样豪。开之后扛起古庆一个人选能否在吕腾离遮掩在吕腾的尹尧筠在古庆的表现平平，完全发展大旗，很多人都持质疑态度，这其中也包括张天

见？”看着黄文。放在茶几旁。“战歌是什么意资料，张天豪旭递过来迅速浏览一遍的

，“为民反对？什么投公司董没有说下去，张理由？”……”黄文旭苦笑着天豪很敏锐的觉察到了“战歌书记的意见尹尧筠出任城建是由事长兼总经理，但是

尹尧筠不合适。”黄文旭这两天也经衰弱了。际工作经验的后几年的工作量相当大是被这几个。需要人选来承担这个重担，关键人选的安排布置弄投公司今兼具开拓精神和实得都快要神一个“陆专员认为城建

头想了一？”张天豪仰起“你们组织部的意见呢想。

尹尧内重新挑选人选。司的性质，如果城投日中规划和融资经是城建投”黄文旭回答建设这一块工作的话，、融资、经营，“日后业他原来也在建委干。过，也算是，建议组织部筠还是合适的，毕竟部里务一部分，规划、是陆专员营职能更重的意见是建设只道单纯的承揽城市觉得主要还是城建投公的意见建设行，但公司日后只是

适人选么？”张天豪“那为民没有合沉吟道。

“他说他也没有试，最后筛出候选人，是不是可以是试行一。”黄文旭缓缓道不行，让组织部合适的推荐人选。说实在、考家自己报名通过演讲。下公选，鼓励再来由地委进行票决大

呢？”张天豪眼睛们组织部的态度你一亮。目光定“哦？在黄文旭的脸上。

是以盈利为目的的经“张书记，哪怕是由我们政府领响其根本性质，所闪动着一抹精芒。。”黄文旭解和支持营，也许它要承眼睛中试一试，城担一部分公共职能企业的主要职责就以我个人觉得，求得他们得理市建设投还是业，上报省委组织部那边但我认为不影人，但是其性质企导干部担任主要负责可以一试，当然要先资公司毕竟是企业，。我觉得可以

都绝对是一个机遇，而反馈给张天豪，”，甚至超过了对这个。对于他本人来且他也后来越想越觉相信把这个意见也绝对会，果不其然。得有意思，这天豪眼中跳跃的火花让张职位由谁来担任本身。，他就知道这事儿勾起了张天豪莫大的兴天豪大感兴趣的建议给弄愣了，但是民这个“不靠谱说，尝试样一个趣对于丰州地委组织部从张说实话他最初也被陆为

考试旭，要搞颌，若应该把整个城建投上能不能来得班子人选都拿出来选下则，发布消息，组织及？”不是这个公选，是有所思的道：“文，时间”张天豪抚摸着“公选？有点儿意思，啊？要制定规

的所有人选都拿出而且直接问到了天来搞这个“公选”，虑要把城建投公司豪的想法比自己还来得方已经接时间能不能赶得及，这说明对黄文旭没想到张敏捷，居然已经在考受了这个意见。

相上，例单，因为城建投出的前三或者前二一下，我觉得还是比在部里研讨了“嗯符合各项标准之后，之前，名作为候选人，经我就由地笔试考题可以有市汇报委票决。”出来就是综合有地委委员要报，然后打分和再交考一把手必须要副处以商榷，面，考题范围可，两项按照一定比，张书记，来向您演讲，所委参加是正处级单位，那么过组织部考察审核委党校出题整理得分，选级以试就是本人较可行的，标准很简关领导作为评

只不过豪颇为满意，这面试，而交由所求意未必符合由地委来拍板，干部选拔任自己的想法，让用条例织部门的酝酿和征一系列的构想虽然张天但是却并不违背《党政把组原有的约定俗成说出，》的夺”了谓的笔试和规定，最终结果还是要来进行筛选。黄文旭有条不紊的的程序见的权力给“剥

里了？难手，就把担对这些干部“文道说就是资是和任务，当然也是权力，你这轻轻体又有妙啊，干部选拔权力是我们党现在哪单我们组织部门的职责少了解？”织部门的一项重要职责旭，你可真是想法精一推们适格审查那么简子推了出去，表面合不也不管他来很新鲜民主，但来拍板，上看起适合，而地委委员们委组多？最后交给地委

没有那么简单，张天豪内心深点，而是一个这不是简单的试处已经被黄文旭的这道这样一个动作一番想法打动了，但是他却知破冰。

且干部，而且选这个词儿见诸于报的升到处级公新生事物上，真论上的探索，于一身了，弄得好，也万众瞩目炙并不多，而实处，要上基下子就可以说聚万千目光手可热的城建投这个正要落实到。本上是流于理州这一频率不算少，但是弄不好就是一个大炸弹是许就是一个大蛋糕，丰

感觉到这是一种向好点是向人觉得这个破冰试好干成，而且要杜无缺，最起码要让绝一切可能被人中要做的工作趋让人好的方面发展，要还很多，尤其是在具体细节问题上需质疑的可能，不能说势，所以这其做到完美要仔细雕琢处很多。要干，就得要干

。对于张天豪的担心，黄文旭也考虑过

了，甚至可以说被剥的确，这一点恰恰是以前组织部意见和考察权力被样一来最为适的人？实门考察选拔一个干一个很关键的问酝酿、征求最合现？而这重要的组织部门前期就是是不是部最关键的一点。题，那加，然后通过笔有资格参有试面试成绩优秀的就是夺了，而且还极大的削弱绩这一块怎么来体

，信如何，干部群众评价在这个问题上不容否了哪些而在用公选表现秀，做出了荣誉列入推荐的些因素就被淡化了看所在单位推荐认主观性后备干部名组织部门考察的重要干部首先那些实绩，获得有理由，哪些方面优如何，这些单要这种方式来体现，这比较强，组织部门考察，威都是依据，。

去考察，但是那种特位会对自己要出去的干再名就要大打折部说坏话怕没有哪个单当然，组织部门也以在扣了。定情况下，恐，其实质效果和真单出来之后实性恐怕

弥了，但是其想了一天，也但我觉得这值得我们时间多方征求意见来或许我们只能考虑出间还有很多关节，我记，这个问题我具体中点点头道：“种方式，组织部员恐怕还需要一些黄文旭是新生事物，陆专”也在考虑，这毕竟。”，但是如何来完善门的权责就被淡化得对，如果按照这补完善。去尝试，也只是提了这么一提，“张书一个大框架来，您说其中不足和缺陷，民主性和公开性却提升了，我觉得这是能摸索出一条路径一个方向来

，文旭，我赞同你最好。”张天一点要牢记。”工作，这的意见，这是一个方向也部那边联系一下，“要记下来帮我豪满意见提出来，请他们点，，把我们地委的意的颌首无论我们怎住一是“嗯么做，都是为了更一个改，也好的开展革尝试，你和省委组织指导，力求做到

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