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说一说远航的大方向感很好,心无比愉悦肖远航已经基本上甩手限公司经营方向和前提一提建议说着话,虽然她本上都实现了,她认,在她的内心深处,肖帝的感觉,就这样靠着肖营的的墨香文化用品发展有远航不管,全靠她和她为这可能就是肖远航能他每一次所提的事情向肖远航他的团队去做,因所在。魏微很享受这种让她身,让景预测,基但她也喜欢把公司经国的掌舵人的原成为这么大一个商业
这让她有一怕他有进一步的动作?但是,两人,肖远航除了很温馨点淡淡的失望的感觉现在魏的拥着她之要求她应该怎么办进一步的动作,可又害微的心里很矛盾外,航有进一步的肖远航有再没有进一直聊到11点多钟远希望肖一步的动作,,也很忐忑,,心里总是想着如果。她的内心
送你还要上班吧,不然家里该回家。”着急了,而且明天我点肖远航看到已经11:“魏微,已经1多了,便起身说1点多了,我
呢。”点多了,再也没有什么借口不走了,你早点好站起身说:“好的,魏微一看时间过得这么一摊子事只情还等着你处理快,这一晃就11休息,车站那么大
,走路几分钟就穿戴整齐下把了。”了,早点休息,我回去两人楼,魏里只有一送到家门口,这才她百多米的距离到了,楼道没有灯,肖微家距离肖远航这停下说:“魏微远航挽着魏微一直
“嗯!”魏微答前没动,犹豫了一下与肖远航拥抱。肖远航应了一声站在门拍了两下,说:“进,上前用力拥抱住魏屋吧。早微,在她的后背轻轻的点休息。”
身下了楼,这才把房门门远航。然后拿出钥匙打开房关上。,进了屋冲肖远航摆用了一下力后才放开肖了摆手,看着肖远航转魏微用力的点了点头,
,急忙起,不由得晃拿是站长了,不用这,已经6点半了,一看肖远航还没顺过来班会了,正常7点可这个劲车站上班就可以。等他天早上一上床睡觉,第二家里冲了澡到退班会的时间了半到身洗漱呢。表觉醒来看看这都快了一下,自候么早出手包要住外走的时,如果自己已经己虽然当了站长,来就马上,才想起回到去车站主持交了晃头,自嘲般了笑
开水。泡上茶喝了一杯了运转车间食堂的早烧放他考虑都不来了里面去了车站,由于吃一看电饭锅堂,谭英俊一看肖远航厨房面的航到转车间食一点剩饭也没小间,安间本惯了运考虑,到了车站直不少小吃部中的包,肖远有,现做话时下手手包路上经过餐,,这才拿起下菜。排后厨到了里就来不及了,想热点粥吃。可给肖远航做了点半壶楼开车接来到,急忙把他请
任了两个热菜,又端上来完交班会又肖远航。没想到遇到了米粥、包子、馒运转食堂,他刚才到运转车间和主头和煮鸡蛋,这时。咸后厨给肖远航炒菜。大主持唐正林工作。下楼过李强谈了一会儿四样小来吃饭,也进了
运输生产远航汇报起今天的吃,他唐正林过来一起让食堂盛了一情况。也没有客气,坐在来又向肖肖远航招呼碗粥,一边吃一边
运输的,他当主管了,肖远岁尾又要到新的一年要官员上的工作千头万绪还副站长时,只分管运到以两经的工作来保障才能做到有主业工作,两百主业的检查工作时熟悉,对转车间、技查了解工作工作有所了解,较地放矢。工作术科和统计科的,对这三个部门比没有全盘考虑,只是想工作了解不多,地方政府主门年终车站的,但是在检查工作之的时间,整个车站新航提拔为站长的一年工作其它车间和科室的还没有几天前,必须得对全站各部路这样的基层站段,任是下面调研,而像铁只能是下车间和科室检说着话两人就聊到
后全面唐正林意见,然的话提醒尾这个时机对全站各个部门征求各车间和科室的了解工作,到各个车间和科室检查的工作全面了解一番规终岁划1991年了肖远航,借着年,转过年就开始的工作。
漏之后,航拿出笔记本一边思考,感觉没有主什么要补充的了,拿起任把回到自己的办公室,什么遗杨毅叫了过来。番,看看没有肖远检查了修改了一重新整理了一边往上记自己思考的记录一下,然后又电话把办公室
发个通知,请各的全年工作总结报上在一周时间内把今年记一下。”来,我要亲自看项要求,你车间和各科室:“杨主任,一会儿,对于今年的工作总结航说,有这么几你肖远
带工作手册和立即从衣服下兜中“好的!”杨毅闻言办笔这是导的指示要随面拿出工作公室主贯彻落实,否时的记录下来,好让下笔等待记录,随身携的,领则你这个办公室主任的必备任就不称职。手册本,又拿出
都取得了什么成绩肖远航翻开自。”决,以的数据一一对我要追有什么好经验己的笔记本看了一那些第的写,你今年做了眼说:“何解还存在什么问题,数据最能说明问用数据说话,用的工作总结要照作时,用你们的总结上,都要写各科室的工作总结不许题。这个我在下各车间些问题如效果和科室检,虚报数字的,就要这些内容主要工作就说做了及明年工作的设想,我查工,好做法,都取得了什么,在工作中出来。第四,究相关领导的责任。几项,不许有,要实打实水份。第二,今年说空话和套话一,今年各车站今年工作中这第三,今年的工作
必须把工作总结报的,肖站长,我马上就立即下发各车间和科室,让他们一周时间内起草这个通知,然后录杨毅记完了之后说:“好上来。”
通知发下去。”好的样,你抓时间把肖远航点了点头说:“,就这
来,按照这,在全站立即里一套就行了,年终总结的上一年的工作总各车间和科室的负责人上报没有人会认下发通知一引起了强都叫苦不已。往年的烈的反响,结找出真的看总结都是应景,把工作往。个模式把今年的
年车间和科室都有“小先生工作成绩,而科考究手艺的地方还问题成堆,如何做就行了样的工作总结出来,使各个车间和科室不据查起不航要亲自看各车间和这是十分了,他们必室的总结,而且还要数往假,必须得实打实的写可今出工作成绩,”,这些文字性的来更是费时费力,这据说话,最关键的,现在不行给他们肖远查上出什么年却不同了,站长有的还没烧呢,谁表现,肖站长新官上任的不造假还能突敢造都害怕这三把火烧到自是,肖站长下来检的数据,这就迫工作时要核对总结工作主任须得亲自上手、科长交己的头上。三把火事情,,而这一年的各种数
运车间当主运转车间的工作总结么效果,工作中有那些全年开展了率的完成情况,全年办任的时候打的基础分析,相对是最轻松的,肖远航在转时间是什么有几项,安全天数、中,正点、作业时间的完成情况,取得了什多少个活动,都经验和不足等等。来说,非常好,每月都理的辆数,再就是有工作总结和安全生产活动转运转车间的数据主要
。连续安全生把全年十二个月作总结拿出来的一综合,就形成了全年合到一起成各项任务指标等几出了事故当然有问,按照安全、运输一分析,找出性的制定整改措施,工惯性问题和的总体个月的问题成绩,这生产、正点率、如何完也是十分耀眼的的工作而明天工作间的安全天数中断了,总大块就题,把问题一总结,再把每行了产一千天的历史最好结,虽然运转车,至于存在的问题,思路但是,今年他们实现了倾向性的问题,有针对综
为客运运多少都是有各项生产指标的,这些数据都写多了,因返还情况和处理情况无责任入情况等等。伤害的天数,全年为比各科室的好比之信表扬多,客运车间和货运车间相旅客做好事多少件,登进款的完成情下,售票万件,旅客来比如客旅客张的无差错率,报表扬多少件,收况,行包的收是有据可查的,到旅客送的锦旗表扬和货运也的总结少件,遗失物品
上,重写成绩,轻写给新站长一个任伤透了脑筋,间主任都是在真实数实的得展示一下自工作成绩却让各车间主,那么以后就算花虽然数据好查,但如何须实打美化来所取得的工作成效。象不好必,尽管肖远航要求题,突出这一年车好印象,如果第一印但据的基础己的工新站长上任,他们必须作成绩,必须得十倍的努力也难以扭转各问写,
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待续)r655!!(未完间码了这一章,今差没能更上上,不到家之后我会补方找时时被派出ps:昨晚临致歉!晚还在车新,早上到了地能明天,特此更新,大家就不用等了,