。南岭县去锻炼好县计生委有个副主任的静下來。然一段后笑呵呵地说：“伊了一口水。让自己冷常胜空缺。”职务嘛。正利端起杯子喝时间。高大全同志可以放到市长。我是这么考虑的

伊去。这是必然的。否则级别。但是把高出动体现意不海涛可以同出对他的惩戒。大全从市府办公厅赶大全的就不足以高

利这一招够阴被安排到如今他这个一直在市府机关把高大工作岗位上。常胜全县乡最放到南岭县去。对混的人來说已经是不小的打击了。还困难的计生够狠的。

这也可以理他不跟变相地表明态度唐逸夫。。解为。这是常胜利在

。你这个意见可以考虑。”伊海涛依然未动。“嗯声色

。又说：“我还常胜利停顿了一有下”个想法。不知道该不该讲。

是一种礼貌。伊海涛点头点。示意他继续讲下去。说这种话都仅仅

胜利说：“伊市长。前市府办公厅目实际状况。我建议增配考虑到一名副主任。”常人员的

有必要府工言权的。他紧接他对市。”伊海作。但是从职责分工上來讲：调整还是有很大的涛虽然名义上府办公厅的干部胜利。的人选吗。”“这个我同意。也非常不叫主持政组织部门有具体着问道：“

“嘿嘿。人选利看是现成的。”常胜了看通往秘书办公室的侧门。

过多的参与而是说：“们可以按照组织的考核程序。部的选拔任用有专门心里暗喜。常胜利在伊海涛更了态度。不过。他并胜利。组织部门对于干干预。你不会出來。程序推荐人选。”市府方面不会压力之下终于明确沒有把这种喜悦流露

常胜利说：“好。我们一定会严格按组织程序办事的。”

伊海涛是十分满意的。对于常胜利的这个表态。

拟提拔任用的人暂时搁置了下常的副序。只是议的话。只要在。而楚天舒是上一次厅來。如果有动ok了。因为绯闻事件被也要半程序。最快估计增配一名办公员。已经走过组织程个月组织测评和考核委会上通过一下就主任。如果现在开始走

辞了。谈的都谈了。常胜利告该

手之后。吩咐楚天舒送涛将常胜利送到了门口伊海长。。握一下常部

自己的办公室。电梯门关上了。才回行楚天舒将常胜利送到了按了下键。一直等到了电梯口。抢先到

轻人夫。我。年小海涛。我同意你的意见是、楚他们都而短短的时间里。伊海涛拨通们要给他机就在这了唐逸夫办公室的电话。说：“逸一样……”会。小高

公会。伊海涛去参加书记办下午两点半。

谁有出席资格谁只有资格会议书记办公会原本就不能算是正式会议。只是议事说。列席也不能。所以。

其像现在这种名义上能。故此。副书书记的。但是市长沒有手一般是兼职市委副尤记办公会的只有书记朱敏文和副书记确定下來。就缺情况。政府一把出席书了一名兼职郭鸿泽两人。记

不了会。只能算是碰头。很显然。两个人开

会。真正的决成。个决议好在书记办公会也不是一常委会形议。需要在

议題也可以务虚。书也常是一事一议。可以务正因为书记办公会属于临时性会议。既可实。员。便由书记指名记提议。再由召集。所召集。。书记提议临时以列席会议的人具有临时性。通也可以由某位常委向以由书记

泽考虑到目成书记办公会的规模扩定的参加人员。再需要了固指定。前的实是当然的出席者。伊海涛和唐逸夫也际情况。朱敏文干脆将大。他和郭鸿参与的。就由朱敏文來

书记会还有一点不同于常会。委

委们如果沒有足够重常委会。一般都是大的理由特殊情况召开临时开。。除非极少数是不能缺席的。以例会的形式召是正式会议。参常委会加的人多。常

作担任县区主要能太长。所以领导的常委酿时间。也便于所议事项。提前将议題例会。时间不可安排好手头上的工市委。每次。通知常委们。以既然是便有足够的酝常委会。都由办公厅详细列出以及开会时间

展自公务员人事、审上是贯彻落实省委省次书记办公会位在明年两会召开政府文件要议題。名义员编制数工作。将“定求。各级政府和机关单这革以來的第一次复查之前。开制度改落到实处。的岗定编”定机关单位公务

属于务虚的性质。习动员阶段。因此因为目前还处于学。本次书记办公会就

及到委秘书长金常胜利、市坐佳和市府副如山被指名列席会议。机关的“定秘书长黄组织部常务副部长由于涉岗定编”工作。市委

次利益一定岗些无足轻重的单位。要取消一部分编制数定编”解决许多无编、一句话两句话说得清楚的临时人员的编制问題；。要通过这次“。。但本质上还是一“定岗定编”工作太复杂。不是另一方面。对于大调整。一方面

收到文件后。整个青阵。原市的机关单位从上到下轰动了一

限制能部门。因为编制成为普遍现象。在政府机构或其他职。临时工已经

说來动岗位。有。一招聘了。式些实际工作很需要固定于本单位的机配偶或亲一般入正种是领导关单位的临时工有两种。机般就以临时工的形但纳式编制又太浪费。一人手。属；一种是属

表面说是定编。于每一个机关单位而编制越多越好。重单位就能趁机问題。解决部分临时工的编制当然是希望有增无减。言。、减编。对包括市委市政府内部。新“定岗定编”。许多实际上是有选择地增编

增的。式上报的编制数可是。为了体现效。体现政府一定是有减无的高效务实。正改革的成

机关文介革的由來和意义。将推行大部制。原则。着力解决政府是把一些类似的市属局绍了此次人事改肿朱敏平书记和明松省确指示。全省政府机构单位机构臃合并。进一步减员、分流”长都明。效率低下的问題。最后。他说：“延

员转变工作作风。做这乔活。的方面促进领导人地挖掘和省长员和机的业绩。干部人事工作这个改革政策。与放宽市出更大一潭死水搅明松都希望把省委书条件有异曲同工之妙。以最大程度关工作人长候选记南延平人学历和年龄和现人才。从各自

按照分工。自然召集政府工作的伊海涛负责人。是牵头

一块但是。这对他而言。属局开刀。就等于在自作中最难处理的市己头上也放了清楚。人事改革是所有一把刀子的一块。如果烫手的山芋。他心里很实在是。行政工这个时候拿下面

位合并。那么。肯定会有人的乌纱帽难保。得就是两个局级上的投票不会有变。难说在人大会罪的人多了数。单实行大部制。说穿了

所以。”伊海涛便提议说：“鉴于我市目前最好能在两会后正式实施。的实际情况。此项工作

表态。对此不会。唐逸夫、郭鸿泽当然

常胜利、金坐佳、黄如山更沒有资格表态。

定的途径向省委省政本來就是学习动员性质省委省政府定夺。一确也有些尴尬。今天府领导反映青原市的实的只说会通过的务虚会太过坚持。。所以朱敏文也沒有海涛当前的身份际情伊况。最后由

会议开了。束到这里。基本上就算结

沒有要拿到事项。会上议一议的按照例行程序。朱敏文便询问大家还有

段时间。市府办公厅的題是人事改革正式启动之为了工为了避免今后被动。是会议的唐定编作提议关人员调整到位。前将相主不是在‘定岗’工作。看合不合适啊。前一逸夫就说：“今天也”方便起见。工作。我有一个人员变动挺大。

这个提议且理由也很今天的会议主題。而应该并不违背恰当。

会遭到被精简部启动之后。再來增加市门和人员的非议。作府办公厅员和编制。肯定”工现在市府办公厅的的人情况是有岗位未确定人员。如果等到“定岗定编

赞成。得到了召集政府海涛的这个提议工作的常务副市长伊

工是否符合组织程序來设置障程序。意的。他不好出面反碍。其目的就是想利用组织议的常胜利。这个时候调整对。就问列席会郭鸿泽是不愿作

常胜利却说任在我。未能及时开展。对办公成了的我向各位领导检讨。”于客观：“由影响。主要责。市厅的工作形不同程度原因府办公厅的人事调整

“登山同志和少全也不太适合在市府办长高大我一个人主持几个个人觉得。更有办公厅缺了两位副磊同志走了之后。。综长。综合二处的副处力不从心。而且任。黄如山也说：利于市府办公厅的工作方面的工作。确实有点主。”公厅工作。我合一处暂时还沒有处调整比不调整

郭鸿泽就去看市委秘书长金坐佳。

一言不。他沒有理对市府工作指罪但是同时得手画脚。更不愿伊海涛和唐逸夫。金坐佳装着沒看见。意为了郭鸿泽的利益去由也不应该

朱敏文。郭鸿泽只得去看